구본환 인천공항공사 사장, 통합당 공정채용 TF와의 만남서
“당장 채용계획 없다, 각계 의견 수렴” 밝히며 논란 진화 나서
/사진출처=연합뉴스
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 인천국제공항에 근무하는 보안검색(직원) 1902명을 특수경비원에서 청원경찰로 직고용하려는 인천공항공사 계획이 속도 조절에 들어간다.

<인천일보 6월21일자 온라인, 22일자 3면, 23일자 6면> 기사 하단 참조

7일 인천공항공사는 청사 5층 대회의실에서 미래통합당 인국공(인천국제공항) 공정채용 TF(위원장 하태경 의원)를 만난 자리에서 “당장 비정규직을 정규직으로 채용할 계획은 없다, 시간을 갖고 의견을 수렴하겠다”는 설명을 내놨다.

이는 보안검색 직고용을 추진한 인천공항공사의 계획 변화로 읽혀 관심이 집중되고 있다.

따라서 인천공항공사 노·사 및 보안검색 노·노 갈등, 인국공(인천국제공항) 사태 등 사회적 이슈로 부각된 불공정 채용 논란이 잠시나마 숨 고르기 국면으로 전환될 것이라는 전망이 나온다.

간담회 성격의 이날 자리는 미래통합당 인국공 공정채용 TF 하태경 위원장, 김형동, 황보승희, 허은아 의원, TF 청년대표 백경훈 위원, 국회 국토위·환경노동위 전문위원 2명이 인천공항공사를 현장 방문하면서 이뤄졌다. 인천공항공사에서는 구본환 사장과 임남수 부사장, 각 본부장 및 처장 등 10여명이 참석했다.

구본환 인천공항공사 사장은 “각계 의견을 듣고, 설득하고, 지적한 내용도 면밀히 살펴볼 것”이라고 밝혔다. 하태경 위원장이 “직고용 추진을 진지하게 재검토해 달라, 채용 일정이 나왔냐”는 질문을 던지자 이같이 답변한 것이다. 이는 사실상 보안검색 직고용 추진에 대한 구본환 사장의 입장 변화로 해석된다.

하 위원장은 이날 “일반적으로 국민은 1900여명의 정규직(직고용) 결정에 대해 상식적으로 이해가 안 될 것”이라며 “현재 전 세계 공항이 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)로 문을 닫은 시기에 (정규직 확대) 경영은 도무지 납득이 안 된다”고 말문을 열었다.이어 "비정규직의 정규직화 추진은 경영진의 무모한 결정이고 최종 결정은 코로나19 상황이 진정된 이후 진행해야 국민이 납득할 것"이라고 강조했다.

김형동 의원은 “보안검색은 직고용하고, 보안경비는 자회사 채용으로 형평성 잃었고, 합의 주체가 일관성이 없다. 공항을 운영하는 인천공항공사가 '인천공항보안검색공사'로 전락하는 것 아니냐”고 지적했다.

한편 인천공항공사 노조는 “공익감사를 포함 국민의 평등권을 침해하는 일방적 정규직 전환에 대해 헌법소원 제기 등 총력 투쟁에 나선다”는 강경한 입장을 유지하고 있다.

/김기성 기자 audisung@incheonilbo.com



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